Cuidados ao efetuar uma Reclamação Trabalhista

Em 13 de julho de 2.017, a “velha CLT” – Consolidação das Leis do Trabalho sofreu alterações pela Lei 13.467, que entrou em vigência em 14 de novembro de 2.017 e modificou em muito, e porque não dizendo, punindo em alguns casos, o Reclamante (empregado), que não comparece à audiência ou tem julgado improcedente o seu pedido (perde o processo). Continue Lendo